北京员工未上社保怎么补缴-北京没上社保怎么赔偿

本篇文章给大家分享北京员工未上社保怎么补缴，以及北京没上社保怎么赔偿对应的知识点，希望对各位有所帮助。

文章信息一览：

• 1、外地户籍人员在京补缴社会保险费的流程是如何的
• 2、单位给员工补缴社保需要哪些资料
• 3、北京可以补交社保吗?
• 4、北京个人补缴社保怎么补
• 5、入职新公司第一个月公司没有给上社保,可以补缴吗?怎么补?

外地户籍人员在京补缴社会保险费的流程是如何的

补缴人员没超过退休年龄：直接在社保网上服务平台进行增员，然后用社保五合一进行补缴报盘。

个人补缴社会保险费的流程 本人身份证、解除或终止劳动关系相关证明。报城镇个人缴交社会保险费申报表，在大厅办理缴费。

法律分析：按照北京市相关政策，补缴社保是允许的，且不区分是否外地户籍，必须由单位提申请，个人不能直接补缴社保。需要注意的是，允许补缴社保的情况须是出于用人单位原因，造成参保人应缴但未缴社保费用。

外地户籍人员在京补缴社保，在提供工资单、劳动合同的同时，首次还要增加一份完税证明。对于跨年补缴，在提供个税完税证明的同时，一律要走行政审批手续。社保局相关负责人表示，工资凭证、劳动合同等证明资料容易***，难辨真伪。

到社保中心填写社会保险参保表及补缴表 个人准备：医保手册复印件 初次参保填写参保信息***集表 身份证复印件 户口本复印件 一寸白底证件照 补缴时间要看社保对补缴申请的审批进度，约一至三个月。

单位给员工补缴社保需要哪些资料

1、单位给员工补缴社保需要准备的资料主要包括员工的基本信息、社保缴纳情况及相关证明文件等。这些资料是确保补缴流程顺利进行，符合法律法规要求的重要依据。

2、补缴社保需要的材料：由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的社会保险费补缴申请表，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办理。

3、职工档案和养老保险手册。《补缴基本养老保险费申请表》。劳动合同、工资发放明细表等。其他相关材料。

4、法律主观：公司给员工 补缴社保具体需要提供以下资料： 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。

5、公司帮员工补缴社保手续：企业为员工补缴社保需要准备哪些材料：缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴：职工档案和养老保险手册。

6、企业补缴社保需要的资料如下：企业的工商营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件原件及复印件。员工的社保缴纳记录，包括个人社保账户和企业社保账户的缴费记录等。

北京可以补交社保吗?

1、北京社保可以补缴吗？北京社保可以补缴。让单位准备好相关资料向社会保险经办机构申报即可；也可以让单位在北京市社会保险网上服务平台进行补缴操作。

2、北京社保断交可以补交。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

3、法律分析：社保是可以补缴的。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。

北京个人补缴社保怎么补

北京社保断缴后，可以通过单位或个人向当地社保部门提出补缴申请来进行补缴。如果是单位原因导致的断缴，单位需要向社保部门提交补缴申请，并提供相关的补缴材料和缴费证明。

非京籍 参保人员除“单位应缴未缴”这一原因外，一律不能补缴社保，中断后也不能以个人名义委托机构缴纳社保费用。

北京社保补缴需要前往当地社保局办理，核实未缴纳的社保费用并进行缴费。补缴时间以及所需材料各地可能有所不同，需提前咨询或查阅相关规定。北京社保补缴是指参保人员在一定时间范围内补缴未缴纳的社保费用的行为。

北京补缴社保的流程，具体如下：直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门（社区居委会）或县社保局提出申请办理社保；携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料，提出申请即可。

法律分析：社保是可以补缴的。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。

北京社保补缴指南/ 若是因企业责任导致的社保断缴，企业有责任向当地社保机构申请补缴，协助员工完成相关手续/；但请注意，如果是由个人离职造成的中断，个人是无法自行补缴的，必须依赖企业/。

入职新公司第一个月公司没有给上社保,可以补缴吗?怎么补?

养老保险、医疗保险为单位交一部分、个人交一部分，如果单位补交，个人也应补交。另外，由于单位违法，你可要求单位支付经济补偿金（一个月工资）。

如果不补交社保，而你又找到了新的工作单位，那现在的单位是无法给你上的，你自己去你当地区县的社保所就可以上了，但是提前是你的档案是自己存的，没有转到企业的集体存档里，不然也是没法补交的。

用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定试用期不缴五险一金是违法的，是无效的，劳动者辞职三个月的，如果用人单位不为其缴纳社保的，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报，要求用人单位为其补缴社保。

社保是按月缴纳的，断缴对社保的累积性没有影响，而对于社保连续性来说，断一个月，几个月都是同样程度的影响，基本养老保险金的给付由给付条件是个人缴费年限累计满15年即可，多缴多得。

公司不补缴社保怎么办公司不补缴社保，劳动者可以社会保险行政部门投诉，社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

停发对社保积累没有影响，但是对于社保的连续性来说，一个月和几个月的影响程度都是一样的。基本养老保险缴费以个人缴费年限累计至15年为缴费条件，多缴的较多。社保缴费终止后，可以选择续缴和补缴两种方式缴费。

关于北京员工未上社保怎么补缴，以及北京没上社保怎么赔偿的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。